Kariyer ve İşe Alım

Kariyer sayfasıAdaylar doğrudan size başvursun

İş ilanlarınızı kendi sitenizde yayınlayın, başvuruları online formla toplayın, adayları tek panelden değerlendirin. İlan başına ödeme yok.

Öne çıkan özellikler

Bu çözüme dahil

Sınırsız iş ilanı yayınlama

Pozisyon, departman, çalışma şekli (tam zamanlı, yarı zamanlı, uzaktan), lokasyon ve deneyim seviyesi gibi alanlarla ilan oluşturun. İlanları istediğiniz zaman yayınlayın, güncelleyin veya kapatın; ilan başına ücret ödemezsiniz.

Özelleştirilebilir başvuru formu ve CV yükleme

Her pozisyon için farklı sorular sorun: deneyim yılı, teknik yetkinlikler, maaş beklentisi, portfolyo bağlantısı. Adaylar CV'lerini ve gerekiyorsa ek dosyalarını doğrudan forma yükler; başvuru eksiksiz ve düzenli gelir.

Aday takibi ve ekip değerlendirmesi

Başvuruları aşamalara göre yönetin: yeni, incelemede, mülakat, teklif, olumsuz. Adaylara not ekleyin, ekip arkadaşlarınızın görüşünü aynı kayıt üzerinde toplayın. Hiçbir başvuru e-posta kutusunda kaybolmaz.

İşveren markası sayfaları

Sadece ilan listesi değil; ekibinizi, ofisinizi, değerlerinizi ve sunduğunuz imkânları anlatan zengin bir kariyer sayfası kurun. Sayfa düzenleyiciyle görseller, ekip tanıtımı, çalışan yorumları ve süreç anlatımı ekleyin.

E-posta kutusuna düşen CV yığını yerine düzenli bir süreç

İlan siteye verilir, ilan başına ücret ödenir, CV'ler e-postada birikir, bir kısmı gözden kaçar ve kimin hangi aşamada olduğu takip edilemez.

İlan başına 0₺

Sınırsız ilan yayınlama

Tek panel

Başvuru, CV ve aday takibi

SEO

İlanlarınız aramalarda görünür

Nasıl kurarsınız

Dört adımda kendi kariyer sayfanız

İK yazılımı satın almanıza veya ilan sitesine abone olmanıza gerek yok.

1

Ücretsiz hesap açın

Kayıt olun — siteniz o anda oluşturulur ve yayına girer.

2

Kariyer eklentisini açın

Panelden etkinleştirin, kariyer sayfanız sitenize eklensin.

3

Sayfanızı ve ilanlarınızı hazırlayın

İşveren markası içeriğini yazın, ilk ilanlarınızı yayınlayın.

4

Başvuruları yönetin

Gelen adayları aşamalara ayırın, ekiple birlikte değerlendirin.

Gerçek örnekler

Kariyer sayfası olan işletmeleri inceleyin

Teknoloji şirketinden ajansa — kariyer sayfası, ilan listesi ve başvuru formunun gerçek örneklerini gezin.

Sık sorulan sorular

Kariyer sayfası oluşturma hakkında merak edilenler

En çok sorulan sorular ve net cevapları.

İkisi farklı işler yapar ve birlikte kullanıldığında en iyi sonucu verir. İlan siteleri geniş aday havuzuna hızlı erişim sağlar; kendi kariyer sayfanız ise ilan başına ücret ödemeden sürekli açık bir kanal, güçlü bir işveren markası vitrini ve organik aramadan gelen başvurular sunar. Çoğu işletme için doğru kurgu, ilanı kendi sayfasında yayınlayıp ilan sitelerindeki duyurudan da bu sayfaya yönlendirmektir.

Kariyer sayfası oluşturma: işe alımı kendi kanalınıza taşımak

Kariyer sayfası nedir ve neden gereklidir?

Açık pozisyonlarınızı yayınladığınız ve adayların doğrudan başvurduğu kendi sayfanız. Farkı: kontrol sizde.

İşveren markası neden başvuru kalitesini belirler?

Nitelikli aday başvurmadan önce şirketi araştırır. Kuru bir ilan yerine ekip fotoğrafı ve çalışma kültürü fark yaratır.

Başvuru formu ön elemenin yarısını yapar

Pozisyona özel üç-beş net soru — deneyim yılı, kritik yetkinlik, çalışma şekli — ön elemenin yarısını yapar.

Aday takibi: kaybedilen adayların çoğu yavaşlıktan kaybedilir

En sık hata iyi adaya geç dönmek. Aşamalı liste, e-posta kutusunda biriken CV yığınından hızlıdır.

İlan metnini arama diline uygun yazmak

İlan başlığı arandığı gibi yazılmalı: pozisyon adı, çalışma şekli ve şehir. Şiirsel başlıklar Google'da bulunmaz.

Aday verisi ve yasal sorumluluk

Başvuru verisi kişisel veridir: açık rıza ile toplanır, amaç dışı kullanılmaz ve süresi dolunca silinir.

Beklemeden Yayında — Siteni Bugün Aç

Web siteni bugün yayına al.

Ücretsiz başlayın. Kredi kartı gerekmez. Blog, mağaza, restoran sayfası veya portföy — istediğiniz türde site dakikalar içinde hazır.

Kredi kartı gerekmez